Onderzoeker Publieke Gezondheid

GGD GHOR Nederland is de landelijke vereniging van de 25 regionale GGD’en en GHOR-bureaus. Wij beschermen, bewaken en bevorderen de gezondheid en veiligheid van inwoners in Nederland. Dit heet ook wel: publieke gezondheid en veiligheid. Om dit doel te bereiken heeft GGD GHOR Nederland twee kerntaken:

  • het collectief behartigen van de belangen van onze leden, de directeuren publieke gezondheid (DPG’en) richting politiek, overheden, samenwerkingspartners en publiek;
  • en het uitvoeren van landelijke projecten op het vlak van de publieke gezondheid en veiligheid. De opdrachtgevers van de projecten zijn vaak ministeries.

De organisatie

GGD GHOR Nederland is de verbindende schakel tussen GGD’en, GHOR-bureaus, kennisinstituten, ministeries en andere belangrijke partners. Dankzij de coronacrisis heeft GGD GHOR Nederland als organisatie een grote ontwikkeling doorgemaakt en zich samen met de GGD’en gemanifesteerd als dé gezondheidsbeschermer van Nederland. Wij streven naar een Nederland waarin iedereen zich gezond voelt. Waar iedereen in staat is om gezond te leven. Waar iedereen zich kan ontplooien in een gezonde en veilige fysieke en sociale leefomgeving. In totaal werken we met ruim 130 vaste collega’s bij GGD GHOR Nederland. In verband met de coronabestrijding en de pandemische paraatheid werken er daarnaast nog vele tijdelijke collega’s bij ons.

Het team

Je wordt onderdeel van het projectteam Gezondheidsmonitoring, dat onder het team Gezondheid valt. Collega-professionals houden zich bezig met thema’s als toenemende gezondheidsverschillen, preventie, mentale gezondheid, arbeidskrapte en de dreiging van uitbreiding van of nieuwe infectieziekten. Daarnaast monitoren we de gezondheid van de Nederlandse bevolking.

Themagebied

Wat houdt de functie in?

Als onderzoeker binnen GGD GHOR Nederland ben je nauw betrokken bij diverse vragenlijstonderzoeken, zoals de Gezondheidsmonitors Jeugd, Jongvolwassenen en Volwassenen en Ouderen, die worden uitgevoerd in samenwerking met alle regionale GGD’en en diverse samenwerkingspartners (RIVM en CBS). In verband met de coronacrisis hebben er de afgelopen jaren extra Gezondheidsmonitors plaatsgevonden.

In de functie van onderzoeker houd jij je bezig met het uitvoeren van verdiepende analyses, in samenwerking met het RIVM, het schrijven van uitgebreide publieksvriendelijke rapportages en het begeleiden van landelijke werkgroepen met GGD-onderzoekers. Samen met de projectleider Gezondheidsmonitoring en in overleg met je teammanager verdeel je de taken en verantwoordelijkheden.

Wie zoeken we

Voor het projectteam Gezondheidsmonitors zoekt GGD GHOR Nederland per direct een onderzoeker publieke gezondheid met schrijftalent. 

  • Minimaal 3 jaar ervaring met het uitvoeren van onderzoek/analyses;
  • Ervaring met SPSS is een vereiste. Ervaring met R is een pre;
  • Onderzoekservaring met het thema publieke gezondheid;
  • Ervaring om zowel korte notities en presentaties te verzorgen als om breder opgezette rapportages te maken. Heldere schrijf- en presentatiestijl;
  • Het is belangrijk dat je goed kunt samenwerken en ook ervaring hebt met samenwerking met andere disciplines, zoals beleid en praktijk;
  • Je hebt ervaring met het coördineren van projecten. Onder druk kun je goed de juiste beslissing nemen en weet je hoofd- en bijzaken te scheiden;
  • Je toont initiatief en durft de leiding te nemen.

Wat we jou bieden

Wat hebben we jou te bieden?

Wij bieden jou de kans om een bijdrage te leveren aan een maatschappelijk relevant thema in een dynamische omgeving. GGD GHOR Nederland is als organisatie volop in ontwikkeling. Je krijgt een uitdagende en afwisselende functie in een maatschappelijk betrokken organisatie die volop in beweging is. Je komt te werken in een prettige werkomgeving, met collega’s die net als jij met hart voor de publieke gezondheid werken.

  • Invulling van de vacature op basis van 32-36 uur per week;
  • Inschaling is, afhankelijk van kennis en ervaring, minimaal € 4.320.77 en maximaal € 6.172.54 bruto per maand (schaal 11) op basis van een 40-urige werkweek;
  • Aanstelling is in eerste instantie voor de duur van 12 maanden, met mogelijkheid op verlenging;
  • Goede arbeidsvoorwaarden. Wij hebben een eigen arbeidsvoorwaardenregeling en zijn aangesloten bij pensioenfonds Zorg en Welzijn.  Een eindejaarsuitkering, 25 vakantiedagen en 12 ATV dagen, OV-businesskaart, thuiswerkvergoeding, budget voor het inrichten van de thuiswerkplek en een sportregeling.
  • Hybride werken is bij ons de standaard. Op dit moment werken jouw collega's gemiddeld 1 à 2 dagen per week op kantoor (standplaats Utrecht).

Geïnteresseerd?

Meer informatie over GGD GHOR Nederland en de diverse projecten is te vinden op www.ggdghor.nl. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Martine Weve, Manager Gezondheid. De contactgegevens vind je bovenaan deze vacature. Vertel ons jouw ervaring en solliciteer direct! Jouw motivatie en CV ontvangen we graag zo spoedig mogelijk, maar uiterlijk op de sluitingsdatum van 13 december.

De gesprekken zijn gepland op 18 en 19 december. De vacature wordt tegelijkertijd intern en extern aangeboden. Bij gelijke geschiktheid tussen interne en externe kandidaten krijgen interne kandidaten voorrang.

Contractduur 12 maanden

Soort dienstverband: Parttime, Bepaalde tijd

Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.